RESUMEN ACTO DE RECONOCIMIENTO POR PARTE DE LA UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PEREIRA A LAS ENTIDADES PÚBLICAS, EMPRESAS PRIVADAS, ORGANIZACIONES NO GUBERNAMENTALES Y PERSONAS NATURALES
La Universidad Tecnológica de Pereira, a través de la Vicerrectoría de Responsabilidad Social y Bienestar Universitario, fortalecida por la alianza RED PACTO GLOBAL COLOMBIA, adelanta una serie de procesos e iniciativas tendientes a convertir a Risaralda en un territorio sostenible.
Estas iniciativas vinculan principalmente a las entidades públicas, privadas y organizaciones No Gubernamentales ONG´S como elementos esenciales en la dinámica de la economía local y regional.
Dentro de esas iniciativas que lleva a cabo la Vicerrectoría de Responsabilidad Social y Bienestar Universitario que buscan convertir a Risaralda en un territorio sostenible, están los siguientes programas:
PROGRAMAS Y ACTORES QUE APORTAN PARA LLEVAR A CABO ESTAS INICIATIVAS EN ALIANZA CON LA UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PEREIRA
ROGRAMA RISARALDA PROFESIONAL – Alianza Universidad – Empresa – Estado
Este programa está enmarcado en el concepto de Responsabilidad Social y que bajo los principios de Inclusión Social e Igualdad de Oportunidades brinda a los jóvenes con mejores ICFES de SISBEN 1 y 2 de 12 municipios no certificados del Departamento, la oportunidad de estudiar una carrera universitaria, alcanzar una mejor calidad de vida y desarrollar proyectos de impacto en cada municipio que contribuyan al desarrollo regional a través de generación de empleo y de nuevas oportunidades de crecimiento.
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Los 12 Municipios No Certificados Del Departamento De Risaralda. |
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PROGRAMA TODOS A LA UNIVERSIDAD – Alianza con la Alcaldía Municipal de Pereira.
Objetivo de la Alianza: Garantizar el ingreso de bachilleres de las instituciones educativas oficiales del Municipio de Pereira, clasificados en el Sisbén 1 y 2 o teniendo calidad de desplazados a la formación superior en los programas ordinarios de la Universidad Tecnológica de Pereira, mediante el pago de la matrícula.
PROGRAMA ACOMPAÑAMIENTO EDUCATIVO – PAE
Alianza con la Alcaldía Municipal de Providencia y Santa Catalina Islas.
Objetivo de la alianza
Brindar acceso y permanencia para la educación superior a jóvenes que debido a la ubicación geográfica de las poblaciones en que habitan han develado la falta de una oportunidad para ingresar a esta y mantenerse hasta culminar un proceso de profesionalización que permita aportar renovación y desarrollo positivos al talento humano, la productividad y la sociedad del municipio en Providencia y Santa Catalina Islas.
PROGRAMA BECAS TALENTO – Alianza con las Empresas privadas.
Objetivo de la Alianza
Apoyar el talento joven de la Universidad Tecnológica de Pereira, donde los empresarios le aportan al desarrollo de la región a través de la Educación Superior.
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PROGRAMA PLAN PADRINO ES UNA ALIANZA UNIVERSIDAD – EMPRESA – ESTADO
Alianza Comité Departamental de Cafeteros de Risaralda
Objetivo de la alianza
Apoyar la educación de estudiantes provenientes de la zona rural cafetera del departamento de escasos recursos económicos, en los programas de Educación Superior ofertados por la Universidad Tecnológica de Pereira, en la construcción y logro de su proyecto de vida, cumpliéndole a la sociedad a través de la responsabilidad social y el bienestar de los estudiantes, brindándoles mejor calidad de vida para que puedan tener un futuro consolidado. Se apoyan primordialmente los estudiantes relacionados con el gremio cafetero, en el entorno socioeconómico (estratos 1, 2 y 3) del estudiante, así como en su potencial y rendimiento académico.
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ALIANZA COMFAMILIAR RISARALDA
Objetivo Alianza
Caja de Compensación Familiar – Comfamiliar Risaralda y la Universidad Tecnológica de Pereira, permitirá generar espacios de intercambio y colaboración para promover la equidad social, la inclusión, la diversidad cultural y los demás principios consignados en el Pacto Global de las Naciones Unidas. | |
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ALIANZA DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO PARA LA PROSPERIDAD SOCIAL DPS | |
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Objeto de la alianza La colaboración mutua entre las partes con esfuerzos técnicos, administrativos, financieros, logísticos, humanos y presupuestales, con el propósito de asegurar la implementación y ejecución del Programa Jóvenes en Acción en su modalidad de Formación Profesional sobre la población universitaria matriculada en la institución educativa.
ALIANZA EMPRESA ECOPETROL S.A. | |
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Objetivo de la Alianza
Busca fortalecer el Departamento de Risaralda para que incremente su nivel de competitividad nacional por medio de proyectos y programas de educación, investigación, recreación, cultura y Responsabilidad Social en alianza con diferentes actores públicos y privados del Departamento.
ALIANZA COOPERATIVAS
Objetivo Alianza
Donar los excedentes financieros cooperativos enfocados a la Educación superior para estudiantes de la institución del estratos 1, 2 y 3.
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ALIANZA ASOCIACIÓN DE EMPRESAS DE TRANSPORTE URBANO DEL ÁREA METROPOLITANA CENTRO – OCCIDENTE ASEMTUR
Objetivo de la Alianza | |
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Donar de manera subsidiada del 18.18% de la tarifa del valor del pasaje en el transporte urbano colectivo a los estudiantes vinculados, que cubren la ruta de los diferentes sectores de Pereira, Dosquebradas y La Virginia hacia el sector de la Julita. Que en este Programa se encuentra como cofinanciadora y aliada estratégica de la Universidad Tecnológica de Pereira, la Asociación de las Empresas de Transporte Urbano del Área Metropolitana Centro Occidente – ASEMTUR, con sus cinco empresas de Transporte Público Colectivo de Pasajeros aliadas: Transportes Urbanos Cañarte, Cooperativa San Fernando, Cooperativa de Buses Urbanos Líneas Pereiranas y SuperBuses Ltda.
ALIANZA EMPRESA AUDIFARMA S.A. | |
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Objetivo Alianza
Acompañar los procesos socioeconómicos de la institución | |
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PROYECTO EGRESADOS CONSTRUYENDO UNIVERSIDAD LOS ESPACIOS QUE TODOS SOÑAMOS. Alianza con la Asociación Nacional de Egresados ASEUTP.
Objetivo de la Alianza
Donar módulos de estudio y descanso para la comunidad estudiantil, espacio que les proporciona a los estudiantes ambientes agradables, cómodos y diferentes a las aulas de clase, que les permite interactuar con el entorno y las demás personas de la comunidad.
Aportantes: Empresario César Castillo Ramírez, Empresa Tecnodiesel, gerenciada por el empresario egresado de la UTP, doctor Eduardo Castrillón Trujillo y empleados de Alma Mater Egresados de la Universidad Tecnológica de Pereira.
Dentro de las prácticas de Responsabilidad Social llevadas a cabo por la Universidad Tecnológica de Pereira a través de la Vicerrectoría de Responsabilidad Social y Bienestar Universitario en alianza Objetivo de la Alianza
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PROYECTO CENTRO MULTIPROPOSITO
La Universidad Tecnológica de Pereira actualmente adelante gestiones para la construcción de un macroproyecto en el Campus Universitario.
Esta importante obra tiene como propósito contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de la comunidad universitaria mediante el ofrecimiento de una nueva infraestructura física que facilite la prestación de servicios integrales de formación a través de la práctica del deporte competitivo, formativo y recreativo, además de la participación en eventos culturales y procesos de atención integral, formación integral y desarrollo social e intercultural.
Este proyecto se ha denominado Centro Multipropósito y se articula con diferentes objetivos del Plan de Desarrollo Institucional, como son: Desarrollo Institucional, Cobertura con Calidad, Bienestar Institucional, Impacto Regional, Alianzas Estratégicas
El Centro Multipropósito lo entendemos como una obra de ciudad, toda vez que le aportará a esta un espacio que será de gran utilidad para la comunidad pereirana y además fortalecerá el polo educativo en que se está constituyendo el sector de La Julita; así mismo, se ha como uno de los hitos del sesquicentenario de la ciudad, recibiendo el apoyo del gobierno nacional para su financiamiento y el respaldo de todas las fuerzas vivas de la región.
Los empleados de Comfamiliar Risaralda – egresados de la UTP, han decidido hacer causa común con la Universidad Tecnológica para esta magna obra, renaciendo el civismo que ha caracterizado a los pereirano, donando un aporte significativo para su construcción: $35.000.000
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Otros aportes |
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MIEMBROS |
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POR LA UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PEREIRA |
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